Als Young Professional maak je deel uit van ons YP-programma. Je zal, samen met je collega Young Professionals, gezamenlijk trainingen gaan volgen. De opgedane theoretische kennis kan je in een veilige omgeving in de praktijk toepassen.

Het programma is opgebouwd in een aantal stappen:

• De eerste weken staan in het teken van IT generieke trainingen (denk aan een Scrum certificering en een uitgebreid persoonlijk leiderschap programma) en het leren kennen van de organisatie.
• Afhankelijk van de richting zal je aan de slag gaan met het behalen van je Mendix Rapid Development certificering. Het zo snel en concreet mogelijk toepassen van de theorie in praktische opdrachten is altijd het uitgangspunt.

Het zal hard werken worden, maar er is continue ruimte voor plezier en ontspanning.

Het volledige programma duurt 6-12 maanden. In deze 6-12 maanden zal je, samen met en onder begeleiding van senior collega’s, aan de slag gaan bij een van onze opdrachtgevers. Zo kan je alles wat je geleerd hebt gelijk op een veilige en gecontroleerde manier in de praktijk brengen.

We blijven gedurende het hele YP-programma vinger aan de pols houden door middel van terugkom dagen. Hierin zal je samen met je collega YP’s praten over hoe het gaat, waar je tegen aan loopt, krijg je specifieke coaching en verdere training en vergeten we niet ook gewoon leuke dingen met elkaar te doen!

Na een feestelijke afsluiting van het YP-programma krijg je een contract voor onbepaalde tijd en kan je je carrière verder vorm gaan geven!